L'essentiel : PASS Volontaire International en Entreprise (V.I.E)
Quel est l'objectif du PASS Volontaire International en Entreprise ?
L’objectif du PASS V.I.E est de soutenir le développement international des entreprises françaises en facilitant le recours au dispositif Volontaire International en Entreprise. Ce programme permet aux entreprises d’envoyer de jeunes talents à l’étranger pour des missions professionnelles tout en bénéficiant d’un soutien financier.
Quel est le montant du soutien financier proposé ?
Le PASS Volontaire International en Entreprise (V.I.E) propose une subvention forfaitaire de 15 000 € pour soutenir les entreprises qui envoient des jeunes en mission à l’international.
Quelles sont les opérations éligibles à cette aide en Centre-Val de Loire ?
Le PASS Volontaire International en Entreprise (V.I.E) soutient les porteurs de projet qui utilisent un V.I.E pour mener une nouvelle mission de développement international d’une durée minimale de 12 mois. Cette mission doit contribuer au développement de la structure ou de la filière présente en région Centre-Val de Loire.
Chaque bénéficiaire peut obtenir un financement pour maximum 2 missions V.I.E par an.
Qui peut bénéficier de ce dispositif en région Centre-Val de Loire ?
Le PASS Volontaire International en Entreprise (V.I.E) s’adresse aux :
- PME-PMI implantées et exerçant sur le territoire de la région Centre-Val de Loire, immatriculées au Registre National des Entreprises (RNE)
- SCIC et SCOP
- Structures d’animation et de soutien aux filières régionales (pôles de compétitivité, clusters, associations, établissements publics à caractère industriel et commercial)
Comprendre le PASS Volontaire International en Entreprise (V.I.E)
Le PASS Volontaire International en Entreprise est un dispositif de soutien financier proposé par la région Centre-Val de Loire. Il vise à encourager les entreprises régionales à développer leur présence à l’international en recourant au programme V.I.E.
Ce dispositif prend la forme d’une subvention forfaitaire de 15 000 € attribuée aux structures éligibles qui s’engagent dans une mission V.I.E d’une durée minimale de 12 mois.
Qu’est-ce que le V.I.E dans le cadre du PASS?
Le Volontariat International en Entreprise permet aux entreprises françaises de confier à un jeune, homme ou femme, jusqu’à 28 ans, une mission professionnelle à l’étranger. Ce dispositif s’inscrit dans le cadre du service national créé par la loi du 14 mars 2000.
Dans le contexte du PASS V.I.E, ce volontariat devient un levier de développement international pour les entreprises de la région Centre-Val de Loire, avec un soutien financier régional qui réduit significativement le coût de cette démarche.
Les bénéficiaires du PASS V.I.E en région Centre-Val de Loire
Le PASS Volontaire International en Entreprise s’adresse à plusieurs types de structures implantées en région Centre-Val de Loire. Pour être éligible, l’organisation doit non seulement être basée dans la région, mais également y exercer une activité effective.
Types de structures éligibles au PASS V.I.E
Les organisations pouvant bénéficier de ce dispositif sont:
- Les PME et PMI immatriculées au Registre National des Entreprises (RNE)
- Les Sociétés Coopératives d’Intérêt Collectif (SCIC)
- Les Sociétés Coopératives et Participatives (SCOP)
- Les structures d’animation et de soutien aux filières régionales, notamment:
- Les pôles de compétitivité
- Les clusters régionaux
- Les associations sectorielles
- Les Établissements Publics à caractère Industriel et Commercial
| Type de bénéficiaire | Conditions d’éligibilité |
|---|---|
| PME/PMI | Implantation en Centre-Val de Loire + Immatriculation au RNE |
| SCIC/SCOP | Siège social en région Centre-Val de Loire |
| Structures d’animation | Action bénéficiant à la filière régionale |
Caractéristiques des missions soutenues par le PASS V.I.E
Pour qu’une mission V.I.E soit éligible au soutien financier du PASS, elle doit répondre à plusieurs critères spécifiques. Ces conditions garantissent que le dispositif contribue effectivement au développement international des structures régionales.
Critères d’éligibilité des missions V.I.E
La mission doit être nouvelle, c’est-à-dire qu’elle ne doit pas remplacer une mission V.I.E déjà existante ou terminée sur le même périmètre. Elle doit avoir une dimension internationale clairement identifiée et contribuer au développement de la structure ou de la filière implantée en région Centre-Val de Loire.
La durée minimale requise est de 12 mois, ce qui permet d’assurer un impact significatif et une véritable intégration du volontaire dans sa mission à l’étranger.
Limitation du nombre de missions par bénéficiaire
Chaque structure éligible peut bénéficier du soutien pour un maximum de 2 missions V.I.E par an. Cette limitation vise à répartir équitablement les fonds disponibles entre les différents acteurs économiques de la région tout en permettant aux structures les plus actives à l’international de déployer plusieurs volontaires.
- Première mission: subvention forfaitaire de 15 000 €
- Deuxième mission: possibilité d’une seconde subvention identique dans la même année
Montant et modalités du PASS Volontaire International en Entreprise
Le PASS V.I.E se matérialise par une aide financière directe aux structures qui s’engagent dans le dispositif. Cette subvention vient alléger le coût total d’une mission V.I.E, rendant ce programme plus accessible aux PME et autres structures éligibles.
Subvention forfaitaire du PASS V.I.E
L’aide prend la forme d’une subvention forfaitaire de 15 000 € par mission V.I.E. Ce montant est fixe et ne varie pas en fonction de la destination ou du profil du volontaire. Il représente une contribution significative au coût global d’une mission, qui peut varier selon le pays d’affectation et l’indemnité versée au volontaire.
Cette subvention est versée directement à la structure bénéficiaire et non au volontaire, car c’est bien l’entreprise qui supporte le coût de la mission.
Objectifs stratégiques du PASS V.I.E pour la région
Le PASS Volontaire International en Entreprise s’inscrit dans une stratégie régionale plus large visant à renforcer la compétitivité des entreprises du Centre-Val de Loire sur les marchés internationaux.
Développement international des entreprises régionales
Ce dispositif permet aux PME et autres structures de la région de prospecter de nouveaux marchés, de renforcer leur présence commerciale à l’étranger ou d’établir des partenariats internationaux. Le V.I.E constitue une solution flexible et moins risquée qu’une implantation directe ou qu’un recrutement local.
Pour les entreprises n’ayant pas encore d’expérience à l’international, le PASS V.I.E offre une opportunité d’amorcer cette démarche avec un soutien financier régional qui réduit considérablement le coût de l’opération.
Soutien aux filières stratégiques régionales
En incluant les structures d’animation et de soutien aux filières régionales parmi les bénéficiaires potentiels, le PASS V.I.E permet également de développer des actions collectives à l’international. Ces initiatives peuvent bénéficier à l’ensemble d’une filière ou d’un secteur d’activité présent en région Centre-Val de Loire.
Les pôles de compétitivité et clusters peuvent ainsi utiliser ce dispositif pour explorer des opportunités de coopération internationale, participer à des projets de recherche transnationaux ou promouvoir l’expertise régionale à l’étranger.
Processus de mise en œuvre d’une mission PASS V.I.E
La mise en place d’une mission V.I.E soutenue par le PASS régional implique plusieurs étapes, depuis l’identification du besoin jusqu’au déploiement effectif du volontaire à l’étranger.
Préparation d’une mission PASS Volontaire International en Entreprise
Avant de solliciter le PASS V.I.E, la structure doit définir précisément les contours de la mission qu’elle souhaite confier au volontaire. Cette phase préparatoire est essentielle pour garantir que la mission contribuera effectivement au développement international de l’organisation.
La définition des objectifs, du pays d’affectation, des compétences requises et des résultats attendus constitue un préalable indispensable. Cette réflexion permet également de vérifier que la mission envisagée répond bien aux critères d’éligibilité du PASS V.I.E.
Le recrutement du volontaire et les démarches administratives liées au V.I.E sont généralement gérés avec l’appui de Business France, l’opérateur national du dispositif V.I.E. La structure bénéficiaire doit s’assurer que le profil du candidat correspond aux exigences de la mission et aux spécificités du pays d’affectation.
Suivi et valorisation de la mission
Pendant la durée de la mission, qui doit être d’au moins 12 mois pour bénéficier du PASS V.I.E, la structure d’accueil doit assurer un suivi régulier du volontaire et de l’avancement de ses missions. Ce suivi permet d’adapter si nécessaire les objectifs ou les moyens mis à disposition.
La valorisation des résultats obtenus grâce à la mission V.I.E constitue également un enjeu important. Les retombées peuvent être multiples: développement commercial, transfert de technologies, veille concurrentielle, création de partenariats, etc.